Unsere aktuellen Stellenangebote: Buchhaltung

Sie interessieren sich für Kamps als Arbeitgeber und möchten sich und ihre Fähigkeiten in unserem Unternehmen mit einbringen?

Seit 1982 agieren wir als dynamisches und innovatives Unternehmen und haben uns so zu Deutschlands bekanntester Bäckereimarke entwickelt. Über 97 Prozent aller Kamps Standorte werden von selbstständigen Franchise-Partnern geführt, deren Engagement und Persönlichkeit ein entscheidender Erfolgsfaktor sind. Die Erfüllung der strengen Prüfkriterien des DFV-Gütesiegels ist für uns selbstverständlich, so dass wir heute zu den fünf führenden Franchise-Gebern in Deutschland gehören. Mit Leidenschaft, Innovationskraft und einer hohen Motivation arbeiten unsere Mitarbeiter täglich für die Frische, Qualität und den besten Geschmack unserer Produkte.

Für unseren Standort in Schwalmtal suchen wir im Rahmen der Nachfolgeplanung spätestens zum 01.01.2020 einen

Senior Entgeltabrechner / HR-Manager (m/w/x)

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit SAP inklusive SAP-Zeitwirtschaft
  • Allgemeine Personalverwaltung (Eintritt bis Austritt der Mitarbeiter), Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter
  • Steuerung und Umsetzung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
  • Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern zu SAP/HR als Key-User
  • Monatliches Reporting
  • Ansprechpartner für unsere französische Muttergesellschaft (in englisch)
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer bei Fragen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Fuhrparkverwaltung von ca. 100 Fahrzeugen
  • Sonderprojekte

Ihre Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter /Personalfachkaufmann oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Lohn-/Gehaltsabrechnung mit ausgeprägten Kenntnissen in SAP/HR
  • Aktuelle und fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Kenntnisse des Tarifrechts
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Versierter Umgang mit dem MS-Office Paket

Arbeiten Sie innerhalb eines 5-köpfigen HR-Teams mit flexiblen Arbeitszeiten und innerhalb einer lockeren Atmosphäre. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien prägen unser Arbeitsumfeld. Profitieren Sie von gesundheitsfördernden betrieblichen Maßnahmen und Sportangeboten und kommen Sie in den Genuss von kostenfreien Brot- und Backwaren. Wir freuen uns auf Sie!

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittsdatum an:

personal@kamps.de | Bitte bei Ihrer Online-Bewerbung beachten: Senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich im Dateiformat PDF zu.

Gerne können Sie auch unser Onlineformular für Ihre Bewerbung verwenden.

Kamps GmbH
Frau Karin Oehling
Auf dem Mutzer 11
41366 Schwalmtal
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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